IBM трудоустроит своих пенсионеров // 23 Февраля 2013

Корпорация IBM намерена заняться подготовкой своих менеджеров предпенсионного возраста ко «второй карьере» в некоммерческих фондах и организациях. В тесном сотрудничестве с компанией Bridgespan, занимающейся подбором кадров для некоммерческих организаций, IBM разрабатывает уникальный ресурс, который позволит ушедшим в отставку специалистам заняться полезной для общества деятельностью.

Результатом совместного труда IBM и Bridgespan стал web-портал Bridgestar, который поможет пользователям оценить собственную готовность к переходу, изучить потенциальные возможности, узнать о том, какие навыки необходимы для вступления в новую должность, подать заявку на получение работы и пройти обучение.

После успешного завершения испытаний все доступные инструменты и ресурсы будут предоставлены в распоряжение других организаций, заинтересованных в продвижении подобных инициатив.

Уже сегодня некоммерческие организации испытывают острую потребность в квалифицированных специалистах, обладающих навыками управленческой деятельности. А к 2016 году, по прогнозам Bridgespan, вниманию отставников будет предложено около 640 тысяч вакантных руководящих должностей в некоммерческом секторе, пишет www.vnunet.com.