ИТ-специалисты не хотят быть примером для своих детей // 28 Января 2013

Более двадцати процентов специалистов в области ИТ не желают, чтобы их дети в будущем выбрали тот же самый род занятий. К такому неожиданному выводу пришли сотрудники британской консалтинговой фирмы Hudson после обработки результатов масштабного социологического исследования.

37 процентов опрошенных считают, что иные сферы деятельности предусматривают больше возможностей для самореализации и карьерного роста. Еще 25 процентов собираются мотивировать своих отпрысков более высокой заработной платой, предлагаемой в других отраслях. Наконец, 23 процента участников уверены в том, что любое, отличное от ИТ занятие, предполагает более разумный баланс между работой и личной жизнью. Технические специалисты женского пола чуть менее категоричны в своих суждениях, лишь 20 процентов из них намерены отговорить детей от ИТ-карьеры.

Организаторы опроса считают, что работодателям необходимо оценить сложившуюся ситуацию и приложить все усилия к тому, чтобы сделать профессию ИТ-специалиста более привлекательной для завтрашних выпускников университетов и профессиональных учебных заведений. В противном случае предприятия уже в ближайшие несколько лет могут столкнуться с катастрофической нехваткой квалифицированного технического персонала, сообщает computing.co.uk.